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      宿遷市新橋人力資源有限公司

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      宿遷失業保險辦理指南

       

      辦理條件

      失業人員符合下列條件的,可以領取失業保險金:

      (1)失業前用人單位和本人已經按照規定繳納失業保險費滿一年;

      (2)在法定勞動年齡內非因本人意愿中斷就業的;

      (3)已辦理失業登記,并有求職要求的。

      宿遷市非本人意愿中斷就業情況
      1、終止勞動合同的
      2、被用人單位解除勞動合同的
      3、被用人單位開除、除名和辭退的
      4、因用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動,與用人單位解除勞動合同的
      5、因用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件,與用人單位解除勞動合同的
      6、法律法規另有規定的。

      辦理材料

      1.《就業失業登記證》;

      2.《宿遷市解除勞動合同職工基本情況登記表》;

      3.身份證復印件;

      4.二寸照片。

      辦理流程

      1.用人單位應及時為失業人員出具終止或者解除勞動合同的證明,書面告知其按照規定享受失業保險待遇的權利,并將失業人員的名單、檔案等資料自終止或解除勞動合同之日起15日內,報失業保險經辦機構備案。

      2.失業人員自單位終止或解除勞動合同證明送達之日起60日內,到上述經辦機構登記辦理申領失業保險金手續。

      3.失業保險經辦機構在接到失業人員領取失業保險金申請之日起10日內對申領者的資格進行審核確認,并且將結果以及有關事項告知本人。

      4.符合享受失業保險待遇條件的,自辦理失業登記之日起計發失業保險金。

       

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